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Sulzberger, Markus

ManagementWissen

Sulzberger, Markus - ManagementWissen, e-bok

40,10€

E-bok, PDF, Adobe DRM-skydd
ISBN: 9783658187781
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Table of contents

1. 1 Mut zum Musterbruch – Organisation als „Labor“ verstehen
Hans A. Wüthrich, Dirk Osmetz, Stefan Kaduk

2. 2 Organisationale Energie
Heike Bruch, Bernd Vogel

3. 3 Trust rocks! Aktives Vertrauen als Grundstein für das Gelingen der Neuen Arbeit
Antoinette Weibel, Simon Schafheitle, Margit Osterloh

4. 4 Managing Motivation
Margit Osterloh, Bruno S. Frey

5. 5 Führen in ungewissen Zeiten – Das Prinzip Gruppendynamik
Olaf Geramanis

6. 6 Coaching
Jean-Paul Thommen, Wilhelm Backhausen

7. 7 Ein menschlicher Dreiklang: Emotion, Intuition und Vernunft
Marlies W. Fröse, Stephanie Kaudela-Baum, Frank E. P. Dievernich

8. 8 Auf der Suche nach der optimalen Organisationsform
Andreas P. Wenger, Norbert Thom

9. 9 Strategische Erneuerung als Daueraufgabe
Wilfried Krüger

10. 10 Immer noch: Prozessmanagement als Kernkompetenz
Jetta Frost

11. 11 Konzernsteuerung für Mehrwert
Michèle Morner, Jetta Frost

12. 12 Unsichtbare Netzwerke
Boris Ricken, David Seidl

13. 13 Taming Giant Projects – eine Herkulesaufgabe
Oskar Grün

14. 14 Die Welt der Beratung
Erik Nagel

15. 15 Strategische Initiativen und Programme: Zurück in die Zukunft
Markus Menz, Torsten Schmid, Günter Müller-Stewens, Christoph Lechner

16. 16 Management und Märchen: Der gestiefelte Kater als Unternehmer
Rolf Wunderer

17. 17 Corporate Volunteering: Die Praxis findet zunehmend ihre Praxis
Theo Wehner, Gian-Claudio Gentile

18. 18 Business Wargaming
Daniel F. Oriesek

19. 19 Competitive strategy in the digital age
José-Carlos Jarillo

20. 20 Von der Selbstbedienung zur Co-Produktion zum Internet of Things und zur Cloud
Oskar Grün, Jean-Claude Brunner

21. 21 Betriebswirtschaftliches Katastrophenmanagement
Oskar Grün, Lukas Schönenberger

22. 22 Public Management: Weder Old noch New
Adrian Ritz, Norbert Thom

23. 23 Selbstmanagement-Kompetenz in Unternehmen nachhaltig sichern – Leistung, Wohlbefinden und Balance als Herausforderung
Anita Graf

24. 24 Gesundheitsmanagement in Unternehmen
Eberhard Ulich

25. 25 Life Domain Balance
Eberhard Ulich

26. 26 Personalmanagement als Wertschöpfungs-Center
Rolf Wunderer

27. 27 Arbeitsort Schule
Andreas Krause

28. 28 Organisationales Lernen
Bettinaund Büchel, Gilbert Probst

29. 29 Innovationen für den Mittelstand – Ein prozessorientierter Leitfaden für KMU
Gerhard Schewe, Stefan Becker

30. 30 Konstruktive Kontroverse in Organisationen: Konflikte bearbeiten, Entscheidungen treffen, Innovationen fördern

Albert Vollmer, Michael Dick, Theo Wehner

31. 31 Innovation Leadership
Stephanie Kaudela-Baum, Jacqueline Holzer, Pierre-Yves Kocher

32. 32 Herausgeber
Markus Sulzberger, Robert J. Zaugg

33. 33 Autorinnen und Autoren
Markus Sulzberger, Robert J. Zaugg

34. 34 Unterstützer / Gratulanten
Markus Sulzberger, Robert J. Zaugg

35. 1 Chronik der SGO von 1967 bis 1986
Werner Segesser

36. 2 Chronik der SGO 1986 bis 2006
Paul J. Zimmermann

37. 3 Chronik der SGO 2007 bis 2016
Markus Sulzberger

38. Personen und Ihre Tätigkeiten für den SGO-Verein 1967 bis 2016
Markus Sulzberger, Robert J. Zaugg

39. Personen und Ihre Tätigkeiten für die SGO-Stiftung
Markus Sulzberger, Robert J. Zaugg

Nyckelord: Business and Management, Management, Organization, Human Resource Management

Författare
 
Utgivare
Springer
Utgivningsår
2018
Språk
de
Utgåva
1
Serie
uniscope. Publikationen der SGO Stiftung
Sidantal
19 sidor
Kategori
Ekonomisk
Format
E-bok
eISBN (PDF)
9783658187781
Tryckt ISBN
978-3-658-18777-4

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