Fehlzeiten-Report 2009

Teil A. Schwerpunktthema: Psychische Belastungen reduzieren — Wohlbefinden fördern

1. Wege aus der Krise
Bernhard Badura

2. Psychische Belastungsrisiken aus Sicht der Arbeitswissenschaft und Ansätze für die Prävention
Alfred Oppolzer

3. Biologische Grundlagen des psychischen Wohlbefindens
Gerald Hüther, Joachim E. Fischer

4. Krankheitsbedingte Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen — Eine Analyse der AOK-Arbeitsunfähigkeitsdaten des Jahres 2008
Kerstin Heyde, Katrin Macco

5. Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz aus europäischer Sicht
Karl Kuhn

6. Kosten psychischer Erkrankungen im Vergleich zu anderen Erkrankungen
Karin Böhm, Michael Cordes

7. Arbeitsbedingte Mobilität und Gesundheit — Überall dabei — Nirgendwo daheim
Antje Ducki

8. Nacht- und Schichtarbeit
Beate Beermann

9. Ursachen und Konsequenzen von Arbeitssucht
Holger Heide

10. Präsentismus — Krank zur Arbeit aus Angst vor Arbeitsplatzverlust
Jana Schmidt, Helmut Schröder

11. Der Zusammenhang von Arbeitsplatzunsicherheit und Gesundheitsverhalten in einer bevölkerungsrepräsentativen epidemiologischen Studie
Christiane M. Haupt

12. Betriebliche Gesundheitspolitik in der Kommunalverwaltung — Ergebnisse einer qualitativen Studie
Mika J. Steinke

13. Psychische Belastungen und gesundheitliches Wohlbefinden von Beschäftigten im Krankenhaus
Olaf Iseringhausen

14. Förderung des Unternehmenserfolgs und Entfaltung der Mitarbeiter durch neue Unternehmens- und Führungskulturen
Bernhard Streicher, Dieter Frey

15. Teamarbeit und Gesundheit
Christine Busch

16. Gesundheit als Führungsaufgabe in ergebnisorientiert gesteuerten Arbeitssystemen
Barbara Wilde, Wolfgang Dunkel, Stephan Hinrichs, Wolfgang Menz

17. Der Psychologische Vertrag und seine Relevanz für die Gesundheit von Beschäftigten
Thomas Rigotti

18. Arbeitsbelastungen und psychische Gesundheit bei älteren Erwerbstätigen: die Bedeutung struktureller Intervention
Johannes Siegrist, Nico Dragano, Morten Wahrendorf

19. Der DGB-Index Gute Arbeit

Tatjana Fuchs

20. Great Place to Work®: Ein Arbeitsplatz, an dem man sich wohl fühlt
Frank Hauser, Friederike Pleuger

21. ReSuM: Stress- und Ressourcenmanagement für Geringqualifizierte
Christine Busch, Patricia Lück, Antje Ducki

22. Betriebliche Intervention und Prävention bei Konflikten und Mobbing
Ludwig Gunkel, Margarete Szpilok

23. Psychische Belastungen reduzieren — Die Rolle der Führungskräfte
Anja Orthmann, Ludwig Gunkel, Kai Schwab, Edgar Grofmeyer

24. Diagnostische Verfahren zu Lebensqualität und subjektivem Wohlbefinden
Steffi Kohl, Bernhard Strauss

25. Messung von Führungsqualität und Belastungen am Arbeitsplatz: Die deutsche Standardversion des COPSOQ (Copenhagen Psychosocial Questionnaire)
Matthias Nübling, Ulrich Stössel, Martina Michaelis

26. Messung von Sozialkapital im Betrieb durch den „Bielefelder Sozialkapital-Index“ (BISI)
Petra Rixgens

Teil B. Daten und Analysen

27. Krankheitsbedingte Fehlzeiten in der deutschen Wirtschaft im Jahr 2008
Katrin Macco, Jana Schmidt

28. Die Arbeitsunfähigkeit in der Statistik der GKV
Klaus Busch

Nyckelord: Medicine & Public Health, Medicine/Public Health, general, Personnel Management, Business/Management Science, general, Occupational Medicine/Industrial Medicine, Public Health/Gesundheitswesen