Kehityskuntokoulutus

Kehityskunto-tutkimus on innovatiivinen tapa käynnistää oppiminen, kehittäminen ja muutos organisaatiossa. Tavoitteena on samalla kehittää organisaatiossa muutosjohtamistai-toja.

Kirja sisältää päivän tai kahden koulutusai-neiston, jossa käsitellään Kehityskuntotutki-muksen osa-alueet:

kokonaisuuden hallinta, tulevaisuuden hallinta, tuotehallinta, prosessihallinta, kehittämisen hallinta, muutoksen johtaminen ja oman muutoksen johtaminen.
Kirjan sisältö vastaa kirjan Muutoshallinnan mestari –rakennetta ja sisältöä.

Kirja on tarkoitettu oppikirjaksi ilman varsinaista koulutusta.

Lisätietoja:

Tuoteluettelo.pdf

Avainsanat: kehittämismenetelmä, kehittämiskoulutus