Schüerhoff, Vera
Vom individuellen zum organisationalen Lernen
Table of contents
1. Einleitung
2. Konstruktivismus: Individuelles und kollektives Wissen
3. Organisationales Lernen: Individuum und Organisationen
4. Entwicklung eines konstruktivistischen Bezugsrahmens zur Klärung des Zusammenhangs von Individuum und Organisation
5. Der Übergang vom individuellen zum organisationalen Lernen
6. Vorschläge zur Implementierung
7. Schlussbetrachtung: Nutzen der Arbeit für Theorie und Praxis
Keywords: Economics/Management Science, Management
- Author(s)
- Schüerhoff, Vera
- Publisher
- Springer
- Publication year
- 2006
- Language
- de
- Edition
- 1
- Page amount
- 305 pages
- Category
- Economy
- Format
- Ebook
- eISBN (PDF)
- 9783835090248
