Powered by Lingsoft® Search Expander  | |
RSSMääräaikaiset työsuhteet ja työvoiman vuokraus | ||||||||||||||||||||
 |
| |||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
 | | | ||||||||||||||||||
| Määräaikaiset työsuhteet ja työvoiman vuokraus Yhä useammassa yrityksessä käytetään vuokrattuja työntekijöitä ja yhä useamman työntekijän työsopimus solmitaan määräaikaisena. Uusi, vuonna 2001 voimaan tullut työsopimuslaki ja EU-oikeus asettavat nämä ns. epätyypilliset työsuhteet entistä tarkemman sääntelyn alaiseksi. Tässä ajankohtaisessa, käytännön tarpeisiin syntyneessä teoksessa käsitellään mm. määräaikaisten työsopimusten käytön rajoituksia sekä työsuhde-etuuksien muodostumista epätyypillisissä työsuhteissa. Vuokratyöntekijän asemaan vaikuttavat säännökset ja vuokratyön osapuolten oikeusasemat käydään läpi perusteellisesti ja havainnollisesti. Teos kokoaa tiiviissä muodossa ne vaatimukset, joita työnantajan on määräaikaisen ja vuokratun työntekijän kohtelussa noudatettava, ja on tarpeellinen tietopaketti kaikille työoikeudellista tietoa ammatissaan tarvitsevalle. Markus Sädevirta on toiminut eri työmarkkinajärjestöissä lakimiehenä ja on perehtynyt laajalti työoikeuteen. Nykyisin hän on lakimiehenä Insinööriliitossa. Kirjaa ei voi tulostaa, eikä siitä voi kopioida valintoja leikepöydälle. | ||||||||||||||||||||
| Emme toimita kirjojen mukana mahdollisesti tulevaa lisämateriaalia (esim. CD- tai DVD-levyjä). | ||||||||||||||||||||
|
|
Lisää aiheesta
